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如果你剛?cè)肼毠咀黾糨嫀?，請?/span>不要急于買一個(gè)蘋果筆記本，剛開始還用不到，因?yàn)樵诠镜脑O(shè)備都比較專業(yè)，而且你自己的設(shè)備是用不到的，所以你買設(shè)備主要是滿足自己的心情而已！

一、熟悉剪輯流程和類型（入職第一年 ）

進(jìn)入公司的第一件事就是詢問公司的剪輯流程，因?yàn)樾袠I(yè)中剪輯流程大致相同，但是流程里的一些細(xì)節(jié)都是不同的，比如在哪個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)把控質(zhì)量？先做腳本還是先開制作前溝通會(huì)，都是不一樣的，盡快了解制作流程，要不可能會(huì)拖慢項(xiàng)目整體進(jìn)度時(shí)間。

第二件事就是要找之前的剪輯工程，目的就是要先熟悉這家公司的剪輯影片類型以及剪輯的風(fēng)格，可以讓你更快的上手和熟悉。

我們可以分兩種情況來說：

第一種情況為品牌項(xiàng)目，對于某個(gè)特定的品牌，他們都有自己的VI使用標(biāo)準(zhǔn)和剪輯風(fēng)格，你要做的就是盡快熟悉這個(gè)品牌的VI和剪輯風(fēng)格，暫時(shí)不要?jiǎng)?chuàng)新。

第二種情況是系列形式影片，這種影片的風(fēng)格都是很固定的，比如《舌尖上的中國》紀(jì)錄片，雖然每集的內(nèi)容不一，但是從拍攝和剪輯手法、音樂等等來看，都是屬于同一風(fēng)格類型。

二、是學(xué)習(xí)，不是創(chuàng)新

做為新人，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)肯定還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，媒體行業(yè)影片類型和剪輯方法非常多，甚至對于一個(gè)品牌都有獨(dú)特的表現(xiàn)方式。所以去任何一個(gè)企業(yè)，你身邊的任何一個(gè)人都是你的老師，先虛心學(xué)習(xí)，再創(chuàng)新。

主要原因在于，在你剪輯思維中有很多不成熟的地方，但是這些不成熟的空缺就會(huì)讓你摸不到頭緒，更多就是按照自己的想法在去剪輯，所以可以是創(chuàng)新，也可以是瞎剪。

如何學(xué)習(xí)？

在剪輯項(xiàng)目前，先練習(xí)。

作為一個(gè)新人，還不算剪輯師（不論你的自我感覺有多良好），公司里的項(xiàng)目肯定不會(huì)剛開始就交給你來做，先開始只是讓你熟悉軟件的功能以及項(xiàng)目的流程，但對于思維來說，你有可能就是一張白紙，所以每次老師傅在剪輯的時(shí)候，你就要在旁邊看，然后等這個(gè)項(xiàng)目完結(jié)后，你最好重新剪輯一遍，即使沒有提成和獎(jiǎng)金……

如果你的練習(xí)的版本，被認(rèn)可且還過了！從那個(gè)時(shí)候，你就開始剪輯同類項(xiàng)目了。

即使有一些項(xiàng)目你沒做，你也可以用原始拍攝素材自己去剪輯一遍，等到交給你做的時(shí)候，就會(huì)比上一次練習(xí)版本剪輯的更成熟。

厚積薄發(fā)也是這個(gè)道理。

三、突破瓶頸（入職第 2-3年 ）

實(shí)際上你入職2-3年，公司內(nèi)固有的項(xiàng)目已經(jīng)滿足不了你了，因?yàn)檫@些影片你都可以很熟練的剪輯，所以你遇到了第一個(gè)瓶頸期……

這個(gè)瓶頸期很關(guān)鍵，如果你能突破，說明你又跳到了一個(gè)新的高度，如果你突破不了，很可能未來幾年，還是在原地打轉(zhuǎn)。

下面教你幾種方法突破，首先你要知道瓶頸是什么，才能突破。

方法一：尋找新的剪輯方法和創(chuàng)作

建議不要僅限在你在的圈子里一直打轉(zhuǎn)，實(shí)際上平時(shí)你就可以多關(guān)注國外的一些影片，無論從剪輯方案還是音樂風(fēng)格，實(shí)際上和國內(nèi)還是有很大的區(qū)別，如果你能從剪輯方法、鏡頭組合、音樂和音效這幾點(diǎn)，來重點(diǎn)去拉片和分析的話，那么對于你固有的思維突破是一種很好方法。

方法二：嘗試接觸沒剪過的類型

這個(gè)方法實(shí)際上也是突破瓶頸的一種方案，總是剪輯一種類型片，會(huì)讓你到達(dá)一個(gè)高度就會(huì)止步不前，但剪輯師實(shí)際上對不同的類型片都要掌握剪輯能力，所以，你可以去嘗試剪輯一些沒接觸過的，同時(shí)也可以從另一個(gè)角度去發(fā)現(xiàn)新的剪輯方法和影片的表達(dá)。

方法三：跳槽

這個(gè)方法實(shí)際上比較直接，但是很有效，如果你跳到了跟之前公司業(yè)務(wù)差不多的新公司，那等于是沒跳，所以我建議可以從以下幾點(diǎn)來參考跳槽。

1、項(xiàng)目類型：對于項(xiàng)目的類型，可以尋找一個(gè)沒接觸過的去嘗試接觸。

2、項(xiàng)目等級：這個(gè)很難去定義一個(gè)項(xiàng)目的好壞，但是我們可以從實(shí)際價(jià)值和品牌去定義，假如你之前做的都是流水線或者重復(fù)性項(xiàng)目，那么你就可以試著去尋找做一些項(xiàng)目類型從的專業(yè)型影視傳媒公司，甚至是影視公司，去接觸一些大電影、網(wǎng)絡(luò)電影。

3、薪酬：這個(gè)不多講，你自己可以衡量薪酬與項(xiàng)目價(jià)值，如果只是薪酬在變，那就沒什么長遠(yuǎn)意義。

入職第 4-7年 

你已經(jīng)很成熟了，但是又會(huì)遇到新的瓶頸，未來的路怎么走？

一般干了5、6年，差不多都該有自己的想法了。

在這里大概會(huì)給出三個(gè)方向。

方向一：晉升高管

很少有剪輯師做到40多歲還在那里做剪輯，更多實(shí)際上就是晉升了，可以晉升剪輯指導(dǎo)，也可以晉升總監(jiān)之類的高管級別，這個(gè)級別更多也是在于把控和指導(dǎo)，同時(shí)可以占有公司的部分股份（如果和公司志同道合，且業(yè)務(wù)穩(wěn)定）。

方向二：自由剪輯師

這個(gè)在二三線以下城市是比較難的，做一名自由剪輯師，首先你的人際圈要很廣，當(dāng)然，客戶是永遠(yuǎn)的核心，除了客戶，你還有和導(dǎo)演、攝影、編劇等等都要有聯(lián)系。

方向三：創(chuàng)立工作室

創(chuàng)立工作室是大部分剪輯師都會(huì)選擇的路，因?yàn)楫?dāng)你客戶穩(wěn)定時(shí)，你會(huì)花更多的時(shí)間來照顧你自己的客戶，而非公司的客戶。

創(chuàng)立工作室的條件也沒有很苛刻，你有一臺(tái)剪輯的設(shè)備即可。實(shí)際上一線城市還是二三線城市，做得大，做得好的傳媒公司，都是從小工作室開始做的，這行業(yè)很難有家族制，所以，創(chuàng)立工作室并非是件難事。

當(dāng)然客戶永遠(yuǎn)是核心。

客戶如何來？

很多剪輯師都有自己的客戶源，這些客戶來源于不同的途徑。

途徑1: 在你想獨(dú)立發(fā)展階段，我們會(huì)告訴你接活的方法。

途徑2: 在行業(yè)中，自然會(huì)有人給你介紹項(xiàng)目，朋友、同行。

途徑3: 編導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理都會(huì)有一些項(xiàng)目介紹給你。

客戶介紹客戶？

我見過一家公司，萬事俱備，尋找客戶的項(xiàng)目經(jīng)理也有，就是沒客戶。這樣的公司不在少數(shù)，一般客戶不是你去上門尋找，而是客戶介紹新的客戶，所以你要做的就是，安排好第一個(gè)客戶！

如何接大活？

第一次接觸的客戶是不會(huì)給你大項(xiàng)目的！原因在于雙方不是很了解，所以人家也不會(huì)給你一個(gè)大活，可能第一次給你2k、3k的小片子，如果你完成項(xiàng)目質(zhì)量夠好，又照顧好了你的客戶爸爸，那不久將來，大活也一定會(huì)照顧你。

實(shí)際上做自由剪輯師也好，還是創(chuàng)立工作室也好，你可能上班第一年就有客戶或者私活，每一個(gè)客戶將來都有可能成為你創(chuàng)立工作室的資助之一，所以，不管大小，不分前后，把每一個(gè)客戶照顧好，未來的路才會(huì)走的更清晰。

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